Referenties

“Sinds 2016 hebben Bert-Jan en Abbey een deel van onze business developers en accountmanagers getraind. Bij de selectie voor een nieuwe trainingspartner vonden we het belangrijk dat hun visie en aanpak echt zouden aansluiten op onze business. Daarin zijn ze absoluut geslaagd.

Wat direct positief opvalt, is de praktische toepasbaarheid van hun manier van trainen. Ze hebben een sterk inlevingsgevoel in onze diensten en vertalen dat moeiteloos naar de dagelijkse praktijk van onze sales. De combinatie van theorie en praktijk zorgt ervoor dat de inhoud echt gaat leven.

Hun aanpak is positief en persoonlijk, maar ze durven ook scherp te zijn in hun feedback: iets wat we niet vaak zo sterk hebben ervaren bij andere bureaus. Bij PEAK-IT geloven we dat de mens het verschil maakt. We investeren bewust in persoonlijke groei en dat is in dit traject ook echt gerealiseerd.

Er wordt gekeken naar de individu, leerdoelen worden afgestemd op ieders ontwikkeling en dat maakt de trainingen persoonlijk en effectief. Onze sales professionals kijken met enthousiasme terug op deze maandenlange samenwerking. Het was dan ook vanzelfsprekend dat we dit in 2020 hebben voortgezet.”

“Afgelopen november ben ik met mijn P&O-team onder de deskundige begeleiding van Abbey en Bert-Jan naar de Sales en Leiderschap Bootcamp in Marrakech geweest voor een teamtraining. Weg uit onze westerse comfortzone, in een stad die al je zintuigen prikkelt—de geuren, kleuren, geluiden en mensen zorgen ervoor dat je letterlijk en figuurlijk ‘open’ gaat. En dat maakt je ook bijzonder ontvankelijk voor training, reflectie en groei.

Tijdens deze dagen kwamen álles voorbij: confrontaties, emoties, gesprekken, stiltes, lachen, grenzen verleggen. De begeleiding van Abbey en Bert-Jan was daarin van onschatbare waarde. Ze wisten precies wanneer ze moesten uitdagen, spiegelen of juist zorgen voor rust en ruimte. Ook de praktische zorg was tot in de puntjes geregeld, waardoor we ons volledig konden overgeven aan het proces.

Na deze onderdompeling kom je weer thuis in je vertrouwde omgeving en lijkt alles ver weg, letterlijk en figuurlijk. Maar in de praktijk merk je: het blijft hangen. De inzichten, de afspraken, het gevoel van verbondenheid. We halen het in ons team nog vaak aan: “Weet je nog wat we in Marokko hebben afgesproken?”

Het bindt en verbindt. En dat maakt deze ervaring niet alleen uniek, maar ook blijvend waardevol voor ons als team.”

“Als Account Director bij HEINEKEN kan ik Bert-Jan Bezema van harte aanbevelen als sales trainer. Zijn methode van Brain Based Learning sluit naadloos aan op de manier waarop wij vandaag de dag willen werken.

Bert-Jan traint niet ‘een trucje’, maar pakt het persoonlijk en doelgericht aan. Zijn trainingen zijn vernieuwend, praktisch en altijd interessant. Ze dragen direct bij aan het verhogen van de kwaliteit van onze buitendienst.

Zo verzorgde hij een driedaagse training voor onze volledige buitendienst (40 collega’s), gericht op samenwerking, persoonlijke ontwikkeling en sales, waarbij zelfs outdoor activiteiten onderdeel waren. Ook de vierdaagse Sales Bootcamp in Marrakech was een absolute aanrader.

Dankzij deze trajecten is onze buitendienst in 2013, 2014 en 2015 verkozen tot Beste Buitendienst van het Jaar. Een prestatie waar de trainingen van Bert-Jan onmiskenbaar aan hebben bijgedragen.

Hij heeft onze teams getraind van 2010 tot en met 2015, met zichtbaar resultaat.”

“De trainingen van Bert-Jan hebben mij als coach en manager van verkoopteams veel inzicht gegeven in gedragspatronen. Niet alleen bij anderen, maar ook bij mezelf. Daardoor ben ik beter in staat om balans en effectiviteit te creëren in de samenwerking met mijn teamleden en in de relatie met klanten.

Bert-Jan weet cursisten écht te raken. Hij spiegelt en prikkelt op een natuurlijke manier, waardoor deelnemers uit hun comfort-zone stappen zonder dat het geforceerd voelt. De geleidelijke opbouw van het programma zorgt ervoor dat de inhoud zeer goed beklijft.

De trainingen zijn intensief, interactief en persoonlijk, met veel ruimte voor uitdaging en diepgang. Bert-Jan past geen trucjes toe, maar maatwerk: Bert-Jan voelt haarfijn aan wat iemand nodig heeft om te groeien en speelt daar krachtig op in.

Het programma is afwisselend, inhoudelijk sterk en helder opgezet. Bert-Jan is bijzonder kundig, werkt praktijkgericht en begeleidt het groepsproces met scherpte en aandacht. Alles is tot in de puntjes verzorgd. Uitgebalanceerde trainingen van hoog niveau.”

“Bij PEAK-IT zijn we continu bezig met de ontwikkeling van onze medewerkers, zowel op technisch vlak als in processen en soft skills. Binnen mijn team had ik een aantal coördinatoren en senior medewerkers die hun werk inhoudelijk goed deden, maar ik zag dat het lastig voor ze was om als ‘one of the guys’ een coördinerende rol op zich te nemen en boven de groep te gaan staan. Ik wilde hen graag dat zetje geven naar het volgende niveau.

Via via kwam ik in contact met Bert-Jan Bezema van Sales Talent Academy. Ik heb hem onze situatie voorgelegd: het was belangrijk dat deze medewerkers een spiegel voorgehouden kregen en dat ze ander gedrag gingen inzetten dan ze gewend waren. Ik wilde ze ook bewust maken van de impact van houding, uitstraling—zelfs kleding—op hun functioneren en positie in de groep.

Bert-Jan liet me zijn standaardprogramma’s zien en stelde op basis van mijn input een traject samen dat precies aansloot bij onze wensen. Tijdens het traject hield hij me continu op de hoogte van de voortgang en betrokkenheid van de deelnemers. Daardoor kon ik hen tussen de sessies door goed observeren en waar nodig ondersteunen.

Als ik nu kijk naar de resultaten, ben ik meer dan tevreden. De ontwikkeling is zichtbaar: de jongens nemen meer initiatief, stralen zelfvertrouwen uit en boeken concreet meer resultaat. We starten binnenkort dan ook met een tweede groep bij Sales Talent Academy!”

“De trainingen van Sales Talent Academy waren voor mij een echte eye-opener in mijn persoonlijke ontwikkeling. De trainers leren je door veel praktische oefeningen jezelf verbeteren in presentatie-, verkoop- en onderhandelingstechnieken.

Al na de eerste trainingen zie je niet alleen jezelf, maar ook je collega’s groeien. Door mensen uit de comfort-zone te halen en een spiegel voor te houden, ontstaat er een groepsdynamiek waarin collega's elkaar stimuleren en motiveren.

Het geleerde is direct toepasbaar in de praktijk. Voor mij betekende dat: met meer zelfvertrouwen verkopen en onderhandelen.

Doordat ik mezelf zo sterk heb zien groeien in gespreks- en onderhandelingstechnieken, ben ik het belang van persoonlijke ontwikkeling nog meer gaan inzien. Het was zelfs de aanleiding om afgelopen jaar te starten met een nieuwe HBO-opleiding.”

“De Sales en Leiderschap Bootcamp in Marrakech heeft me ontzettend veel gebracht. Ik kan echt zeggen dat ik er als een 'ander' mens van terugkwam.

Uit je comfort-zone stappen in een omgeving als deze (die niet te evenaren is in een ‘veilige’ setting) is geweldig en maakt enorm veel los. De training heeft me bewust gemaakt van alles om me heen, maar vooral van mezelf.

Ik werd aan het denken gezet: wie ben ik, wat doe ik, hoe gedraag ik me, en welke rol vervul (of kan) ik binnen de organisatie? Bert-Jan en Abbey hielden me meerdere keren een spiegel voor en gaven me de handvatten om structureel te blijven groeien.

Mijn persoonlijke effectiviteit is merkbaar toegenomen. Ik communiceer concreter, krachtiger en krijg daar veel positieve reacties op van collega’s. Een onvergetelijke ervaring met blijvende impact.”

“Bert-Jan weet als geen ander hoe hij een individu kan prikkelen om een veranderingsproces in gang te zetten. Hij maakt je bewust van je gedrag, zowel verbaal als non-verbaal, en leert je hoe je hier effectiever mee om kunt gaan.

Zijn trainingen zijn professioneel, ludiek en uniek. De combinatie van inhoud en energie maakt ze niet alleen leerzaam, maar ook bijzonder prettig om te volgen.

Ik kijk met veel plezier en waardering terug op de trajecten die ik bij hem heb mogen volgen.”